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只能休年假，请问2021年的2月份我能休年假吗？还是说必须得等到2021年的9月份以后又满一年才可以
更新时间：2020-07-22 12:00:09
问题描述：
我是2018年9月10日入职，2019年10月份休的年假，2020年我也打算10月份休年假，到2021年春节自己有点事，公司又没有多余的假期，只能休年假，请问2021年的2月份我能休年假吗？还是说必须得等到2021年的9月份以后又满一年才可以休？
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a、我国新劳动法第45条规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
b、
职工带薪年休假条例
规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
3、《
国务院办公厅关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见
》明确提出，要在2020年全面落实职工带薪休假制度。
2020.07.21 20:43:41
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根据《职工带薪年休假条例》以及《
中华人民共和国劳动法
》相关条例规定，休年假的前提条件如下：
主体：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工；
时间：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假；
职工累积工作满一年即可以享受年假，并且休假期间工资照常发放。如果单位对年假有异议，不允许休年假，职工可以根据《职工带薪年休假条例》要求单位给予年假。劳动法年假规定休年假是工作累计满一年职工的权利。劳动法年假天数规定:
1、工作满1年不满10年的年休假5天；
2、工作满10年不满20年的年休假10天；
3、工作满20年的年休假15天。
【注】国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
2020.07.22 12:00:09
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任英男律师
服务地区：北京-北京
具体休年假的时间段可以与公司协商。
2020.07.18 22:21:38
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2018年9月10日入职，2019年10月休年假，2020年10月休年假，到2021年春节自己有点事
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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有5天的年休假。。。
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我2018年2月份满10年了，本年度请多少天病假2019年才有带薪休假
年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。 《企业职
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2008年7月工作2018年是不是也要到7月才能休10天年假。还是2018年就可以还是2019年才可
这休年假和工龄有关且与你所在的单位有关系。
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