请问我与公司签定的是劳动合同,现在公司拖欠工资4个月,我要求与公司解除劳动合同,能要求补偿养老金吗

更新时间:2020-07-11 09:28:25
问题描述:
请问我与公司签定的是劳动合同,每月工资单上以车补费200元补养老金。我在职一年四个月,现在公司拖欠工资4个月,我要求与公司解除劳动合同,能要求补偿养老金吗
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  • 程智华律师
    服务地区:湖北-武汉 181-6279-8105
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    您好,拖欠工资的金额是多少呢?
    2020.07.11 09:28:25
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  • 陈畅律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议你聘请相关专业律师,具体情况你可以电话进一步跟我详细描述一下,希望能够保护你最大的权益。
    2020.07.10 19:18:10
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我在单工作九年了,单位没有合同,也没有保险,现在我以申请解除劳动合同了,请问单位给我补偿款吗
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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我在私营企业工作了12年,有劳动合同。现在公司和我协商一年赔偿一个月的工资,解除劳动合同。但是从今年
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我和公司签订了劳动合同,我干了8天,解除劳动合同,公司能给工资吗?
你好,干了八天,公司要支付你八天的工资,如果协商不成可以到劳动部门投诉。 律a
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与公司签订劳动合同。问题二公司单方面解除劳动合同,我是否有权利要求公司补偿一个月工资,
合同中是否约定差额是否支付,按合同规定;公司单方面解除劳动合同,合同中是否有违约相关规定。
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跟公司签订了3年的劳动合同,现在工作10月,公司无故提出解除劳动合同,我应该要求赔偿几个月
属公司违法解除劳动合同可主张用人单位二倍经济补偿金的标准向你支付赔偿金也即两个月工资
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公司没有和我签定劳动合同,我现在辞职了,我可以要求公司补偿吗?
一、可以要求支付2倍工资差额。 二、如果没有缴纳社保,可以要求补交,并要求支付经济补偿金。
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本人未签订合同,需提前一个月报告辞职
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
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公司收到被迫离职通知书后,劳动者可以在几天内离开
如果之前的辞职邮件不是被迫辞职的理由,在对方提请劳动仲裁后,可以把之前的邮件作为证据进行抗辩
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公司要求员工自费购买工作服。现在我要辞职了,三个月扣75%,合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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旷工一天,老板要扣我半个月的工资
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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实习期间想离职的中专生怎么办?
您好,建议跟校方沟通处理
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公司强制要求加班,白班夜班连着上,长期这样,被迫离职能不能赔偿
公司强迫劳动者超时加班导致离职的,劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,
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