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劳动合同到期要提前,劳务合同到期了,还需要提前三十天报告吗?
更新时间:2020-06-28 18:30:53
问题描述:
劳务
合同
到期了,不签了,还需要提前三十天报告吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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只要提前三十天辞职即可。劳动合同法规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
递交辞职(要有书面证明,带时间的,就是通常意义上的辞职信)申请即可,自己一定要留底,要有老板的签字证明,或者带时间的电子邮件也可以做证明。
2020.06.28 18:25:54
点赞
韩翔律师
服务地区:北京-北京
153-1345-1109
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需要提前30日告知不续签劳动合同。
2020.06.28 17:34:40
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马大维律师
服务地区:北京-北京
131-6733-6989
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劳动合同到期后裁员应该支付补偿金。
2020.06.28 18:30:53
点赞
杨家兴律师
服务地区:北京-北京
您好,请问是那里上班呢?
2020.06.28 17:37:59
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