厂里三个月没发工资,工厂快三个月没发工资了从5月到现在没发工资了这该怎么做

更新时间:2020-06-27 11:46:22
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我想咨询一下 工厂快三个月没发工资了 从5月到现在没发工资了 这该怎么做
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  • 邓五英律师
    服务地区:广东-中山 134-2700-6172
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    您好,可以向劳动局投诉或者直接向劳动仲裁委申请仲裁。
    2020.06.25 11:21:25
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1938506 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动合同法》第八十五条规定
    用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;
    劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
    工资支付暂行规定》第七条规定
    工资至少每月支付一次,本月工资在第三个月发放属于违法,如1月份工资在3月份发放就属于违法行为,违法行为发生在两年之内的,可以向劳动保障部门投诉。
    如是离职结算,劳动者在做好工作交接后15日内和企业结清工资。
    2020.06.26 17:15:33
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1612864 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    依据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。所以如果公司长期扣押工资不发给员工可以要求让公司立即支付拖欠的工资并支付相当于拖欠工资总额百分之二十五的经济补偿金。
    2020.06.26 20:57:57
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1398669 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动者同用人单位签订了劳动合同,用人单位应当按时支付劳动者的工资。如果用人单位没有依法支付相应的工资的情况下,劳动者可以先同用人单位进行协商,协商完成后如果用人单位仍然没有按时发放,可以依法请求劳动仲裁委员会进行仲裁
    2020.06.27 11:46:22
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  • 王丽红律师
    服务地区:广东-中山
    你可以去劳动局投诉他,要求给你工资。
    2020.06.25 09:53:46
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厂里两个月没发工资
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