产假期间不发津贴,休产假期间生育津贴只发部分,公司不给差额部分合法吗?

更新时间:2020-06-20 19:41:32
问题描述:
休产假期间生育津贴只发部分,产假结束后不能返岗,公司不给差额部分合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 封华清律师
    服务地区:广东-广州
    你好!任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。但是,女职工要求终止劳动合同的除外。
    孕妇是有权休产假的,怀孕期间以及哺乳期间公司不得辞退员工,你可以直接告知公司你要休产假,若辞退你的话,可以提起劳动仲裁,要求公司经济补偿。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
    2020.06.20 10:00:52
    点赞
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,这个一般可以沟通解决。
    2020.06.20 19:41:32
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
产假后离职生育津贴
产假后离职生育津贴
社会保险 7573
产假期间公司发放全工资给我,产假结束后申请了生育津贴,事后公司要求退回产假期间的绩效工资,这样合法吗
根据第四十条和第五十一条及第十一条的规定,劳动者依法享受年休假探亲假婚假丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的的标准支付劳动者工资.女职工的产假是法定的,因此,在
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因本人在休产假期间,请问现在我报的生育津贴需要还产假期间公司给我发的工资吗?
产假期间,已参加生育保险的,由生育保险基金支付生育津贴,用人单位不再支付工资。若未参加生育保险的,则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。法律依据:《女职工
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
休产假期间没有基本工资么,只有生育津贴吗
享受生育津贴的条件是,需要连续缴满生育保险6个月以上才能享受,如果不满足这个条件是不予享受的。 符合生育津贴条件的员工需要在产假结束之后将相应的资料(小孩出生
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假期间不发放工资,回来后发生育津贴合法吗?
合法,但是要按照高的标准来,比如你的工资比津贴高的,那就以工资为准,否则以津贴为准,不足的或者差额由公司承担。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假期间,单位全额发放了工资,请问生育津贴还有吗?
女职工产假期间先行发放产假期间工资(就是固定工资部分,不含奖金和与工作有关的补贴);待生育津贴申领到帐后,进行对比:如果已发工资低于生育津贴,那么将差额部分一次
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假期间工资高于生育津贴,不退生育津贴合法吗?
不合法,生育计算公式为:女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)×假期天数。其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。基本工资不算奖金
全部9个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
5分钟前
吴亮律师
近期帮助 273798 人
小区被违建危房了
16分钟前
吴亮律师
近期帮助 273798 人
机票买错了,可以全额退款嘛
16分钟前
余长霄律师
近期帮助 1447 人
上班小腿受伤缝缝二十针老板该给我什么些补赏
21分钟前
吴亮律师
近期帮助 273798 人
1983年社保要交多少年
22分钟前
吴亮律师
近期帮助 273798 人
我该怎么办没有要对方隐私照片和视频...不起诉不追究我跟他关系挺好的他的态度也没什么。是不是违反治安
23分钟前
刘威龙律师
近期帮助 9120 人
你好分期乐随便扣会员的钱
25分钟前
李翠英律师
近期帮助 91650 人
就是签订的劳动合同中没有明确的约定加班费暑假工加班中介也不同意该如何维权
26分钟前
李翠英律师
近期帮助 91650 人
你好被骗了可以追回了吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询