1、合同未续签是否视为合同自动延续2、公司在没有提前一个月提出解聘,我是否有权要求提出一个月赔偿,公司解聘我我是否可以再要求一个月赔偿,共两个月赔偿金

更新时间:2004-07-23 21:24:42
问题描述:
合同到期时公司未及时续签, 之后(未满一个月)应公司其他的事被公司突然解聘
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 侯福男律师
    服务地区:上海-上海
    合同未续签,但是仍然从事原来工作的,可以认为形成事实劳动关系,公司可以解除合同,但是应当提前一个月通知,没有提前一个月通知的,应当支付一个月的工资。
    2004.07.23 21:24:42
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