比如2020年3月份的公司该4月10日发放,但是公司承诺6月10日才发放,我可以发邮件告知公司解除劳

更新时间:2020-05-28 13:55:16
问题描述:
您好,比如2020年3月份的公司该4月10日发放,但是公司承诺6月10日才发放,我可以发邮件告知公司解除劳动合同
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  • 杨学春律师
    服务地区:北京-北京 158-1094-8171
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    因疫情影响导致公司无法按时支付工资的,可以适当延期支付,在承诺的日期仍然未支付的,可解除劳动合同并要求经济补偿
    2020.05.28 13:55:16
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
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    您好!你 可以联系对方主张赔偿, 可以得到的。
    2020.05.28 10:47:56
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  • 杨家兴律师
    服务地区:北京-北京
    您好 您可以说下您的情况的
    2020.05.27 13:18:20
    点赞
  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    您好,如果公司无故拖欠,员工可以提出解除劳动合同。
    2020.05.27 13:46:22
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  • 周晨律师
    服务地区:北京-北京
    可以,公司迟延发放工资应与员工协商。
    2020.05.27 15:24:13
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2020年3月10日被公司辞退,我应该怎么办。
辞退原因?看是否是违法解除劳动关系,即使不是违法解除,也应当支付补偿金,若是违法解除,就要双倍补偿金。
全部10个答案 >
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您好,初四到初七值班,单位给一天倒休合理吗?我觉得应该两天
您好,可以与单位协商或者劳动监察大队投诉
全部7个答案 >
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我干了六天外卖,不想干了
您是有什么具体法律问题可以帮您分析
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