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没签劳动合同,可以随时走吗?
更新时间:2023-01-28 01:13:52
问题描述:
没签劳动
合同
,可以随时走吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何平律师
服务地区:甘肃-兰州
你好,按法律规定,需提前30天通知用人单位。
2020.05.18 10:51:26
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劳动者没签劳动合同,一般是不可以随时走人的。如果劳动者还在试用期的,需要提前三日通知用人单位,并且办理完离职手续后,才能走人;如果劳动者过了试用期的,则需要提前三十日书面通知用人单位。
2023.01.28 01:13:52
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