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我在医院物业保洁重症科,开最低工资1810元,4月份满勤正常上班开最低工资合理吗?
更新时间:2020-05-13 13:39:16
问题描述:
请问:我在医院物业保洁重症科,疫情其间2,3月份我上10天班,开最低工资1810元,4月份满勤正常上班开最低工资合理吗?
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劳动者和用人单位可以协商关于工资报酬的事项,但是约定的工资不得低于当地的最低工资标准。
2020.05.12 05:37:29
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可以先与用人单位协商,协商不成,可以向当地的
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机构申请劳动仲裁。根据
劳动合同法
第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动
合同
的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.05.12 23:13:40
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违反和解除劳动合同的经济补偿办法
》第4条的规定:用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
2020.05.13 13:39:16
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