公司发了2480,在我离职前面不知道需要补工时,现在公司需要到扣员工一个月工资,有这种说法吗?

更新时间:2023-01-29 23:15:15
问题描述:
二月份因疫情一个月为上班,公司发了2480,在我离职前面不知道需要补工时,现在公司需要到扣员工一个月工资,有这种说法吗?
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  • 惠晋生律师
    服务地区:上海-上海 139-1880-2668
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    您好,这种情况是违法的,与我详细讲一下,帮您解决问题!
    2020.04.29 09:45:55
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助232296 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    疫情期间被公司扣了工资未按时发的处理办法是:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;向劳动行政部门投诉;对劳动仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;其他。
    2023.01.29 23:15:15
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合同约定离职前一个月说明,我现在需要辞职,还有一个月没有发工资,公司有权扣除我一个月的工资吗?
你好,员工主动离职,用人单位也需要支付工资,如果劳动合同有特殊规定或者用人单位有损失可能会有变化
全部1个答案 >
888 人咨询过
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公司之前的工资没有发完,离职了会有吗?
可以向公司主张工资的,如有争议,建议向当地劳动监察大队投诉
全部4个答案 >
888 人咨询过
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请问我和公司没有签订劳动合同,现在辞职的话,公司要扣我的工资,这样合理么?
不合理,可以依法要求全部工资,协商不成,可以依法诉讼进行!
全部1个答案 >
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我离职了,但是公司说我有客户欠款未回,要从工资里面扣,请问这样公司违法吗?
您好,公司行为违法,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
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