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但是他给我的加班费是按2200的底薪来算，这样子合理吗？
更新时间：2023-01-30 00:39:56
问题描述：
我来公司的时候谈的底薪六千，但是他给我的加班费是按2200的底薪来算，这样子合理吗？做六休一
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区：广东-广州
你好，工作了多久？为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020.04.28 09:05:02
点赞
我在这里工作两个月，刚过试用期，我来的时候谈好6000一个月，但是他给我的加班费是2200的来算，都没有我平常的多，这里是一个月休息四天的他们跟我说是按照劳动法算的加班费
2020.04.28 09:53:42
你好，有需要可以点击主页跟我们联系。
2020.04.28 16:07:57
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加班工资的支付标准：
（一）公司安排劳动者在工作日加班的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日加班，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2023.01.30 00:39:56
点赞
陈世炫律师
服务地区：广东-广州
你好，这个一般可以沟通解决
2020.04.28 22:20:06
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