我父亲在单位工作了17年，2006年在单位受过工伤，也没伤残鉴定，单位应不应该赔偿，怎么办理？

更新时间：2023-01-30 13:05:42

问题描述：

你好，我父亲在单位工作了17年，2006年在单位受过工伤，当时单位没给报工伤，也没伤残鉴定，现在离开单位，单位应不应该赔偿，怎么办理？

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不应该赔偿。工伤的认定有一年的时效期。你父亲超出该期限。

2020.04.26 20:41:24

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认定为工伤后，单位不予赔偿的，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。

2023.01.30 13:05:42

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杜永胜律师
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如果当时没有认定工伤，离职时一般是没有补偿

2020.04.24 12:47:03

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