是不是还有三个月的补偿金,我想问这三个月补偿金是按照本人的平均工资还是按照上海的平均工资?

更新时间:2020-04-23 10:27:22
问题描述:
我是2017年收的工伤,然后一直在公司里面又做了,到现在我是想问如果我现在要离职的话,公司是不是还有三个月的补偿金,我想问这三个月补偿金是按照本人的平均工资还是按照上海的平均工资?
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3位律师解答
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  • 欧阳甜甜律师
    服务地区:上海-上海
    发生工伤离职后,可以领取一次性就业补助金和一次性医疗补助金,10级伤残的话是各是三个月的上海市平均工资,两笔钱加在一起,一共可以拿6个月的上海市平均工资
    2020.04.23 08:47:09
    点赞
    到时候离职需要提供什么证件吗?
    2020.04.23 12:55:46
  • 翟方进律师
    服务地区:上海-上海
    三个月补偿金是按照上海的平均工资
    2020.04.23 09:23:36
    点赞
    到时候辞职需要什么证件交到社保局吗
    2020.04.23 12:48:40
    不用的。公司那边会给你退保的。
    2020.05.14 16:11:08
  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    你好,你是做了工伤鉴定了吗
    2020.04.23 10:27:22
    点赞
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也就是说,我在公司工作了65天,工资是两个月5天。但是我离开了,我已经拿到了一个月的工资,还有一个月
入职一个月离职的工资,提前告知用人单位且符合离职手续要求的,工资是会发的。如公司没有交社保,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉,
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