这属于拖欠工资吗？还有就是公司期间劳动合同到期了，需要续签吗？

更新时间：2023-01-31 06:53:26

问题描述：

我想咨询下，工伤期间公司突然没有给我发工资，本来是十号发工资的到现在都没有发，问了公司里的人，公司就回复说让等，这属于拖欠工资吗？还有就是公司期间劳动合同到期了，需要续签吗？现在我们的公司好像最近让别的公司给接手了，我受工伤时是上一家公司，

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张金玉律师
服务地区：安徽-宿州

一定要礼鉴劳动合同，工伤期间工资福利待遇不变。应该由新公司承担。

2020.04.20 08:08:47

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法律分析：工伤期间，职工的工资应由所在单位支付，工伤期间原工资待遇不变，由所在单位按月支付，如果所在单位不愿支付，职工可以找人社局投诉，向人社局说明情况，可以拿单位不发工资的证据找人社局投诉，若找人社局投诉无果，可以向职工单位所在区域的仲裁委申请仲裁，向仲裁委提交仲裁申请还有证据证明。

2023.01.31 06:53:26

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李东升律师
服务地区：安徽-宿州

到期了，公司可以不续签。没发工资，可能是和你有纠纷，等待处理。

2020.04.19 17:19:36

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