中途一年没交社保可以不吗

更新时间:2020-04-21 05:29:28
问题描述:
中途一年没交社保可以不吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1144818 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    社保未交应当去社保中心投诉,要求监督单位补交社保
    2020.04.19 15:23:50
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助202902 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    要求用人单位补缴社保,可以到劳动监察部门投诉,带上你的身份证和劳动合同,最好还有每月工资单,如果工资是打到银行卡,可以去银行打印明细。因为补缴社保基于两点:劳动合同(证明劳动关系的时间段,确定需要补缴的期限),在职期间每月工资数额(核算每月应缴保费的基础)。对于没有与用人单位订立劳动合同的劳动者,如果单位否认劳动关系,则还需要先去劳动仲裁部门申请仲裁,裁劳动关系和每月工资数额。
    2020.04.20 09:20:16
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助870790 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
     公司未交养老保险,?你可以申请劳动仲裁,要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
    2020.04.20 17:56:55
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助745411 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。

    2020.04.21 05:29:28
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
社保卡中间有二年没交,能补交吗
你好,如果没有买社保可以主张经济补偿金的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
社保一直有交,后补可以吗
您好,依据双方之间协议约定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不签合同不交社保合法吗
不签合同不交社保合法吗
劳动合同纠纷 2011
社保交两三个月不交了可以退吗
社保退费在社保经办机构核实后,一般就会到账。如果参保人员确有多缴费的情况,可以依法申请查询其缴费信息和申请退费;在查询属实后,社保经办机构就会立即将费用退给缴费
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
半年了,老板没交社保
可以向社保局投诉...
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司一年不交社保
依法可申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一年没交社保了
可以自己到社保局续交。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
法人多公司劳动纠纷如何处理
处理法人多公司劳动纠纷,常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择时需考虑纠纷性质、紧急程度及双方意愿。协商、调解更灵活,仲裁、诉讼则具有法律强制力,可根据实际情况
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
假如公司希望我在试用期内辞职30天
劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当月的全勤奖也扣除。这样合法吗?公司在工作日组织团建,当月的全勤奖也合法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在开始交社保了,但是要扣除700的其余补贴和自己需要交的三百多,一共扣除一千多的工资合法吗
常见的处理方式有:与公司沟通确认扣除明细,或者向劳动监察部门投诉。建议先与公司人事或财务部门沟通,了解具体扣除情况,如果对扣除有疑问或不满,可以向劳动监察部门投
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我跟公司签的实习协议是到今年的7月31日,我现在想离职公司不给我实习协议,但国家规定实习生满3个月就
除了实习证明,您还需要保留与公司实习相关的其他证据,如实习协议、工作记录、工资单等。这些证据有助于证明您与公司之间的实习关系及您的实习表现,为日后可能出现的纠纷
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同到期了,单位不愿意续签,劳动者获取的补偿金是税前还是税后?
劳动合同到期不续签,常见处理方式为支付经济补偿。选择处理方式时,应考虑劳动合同具体条款、双方协商情况,以及是否符合法律法规要求,确保双方权益得到妥善处理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
周于炜律师
近期帮助 9118 人
这边不知道干活的公司名,没法投诉
刚刚
许发律师
近期帮助 4722 人
我微信小程序立案后不知道怎么进行下一步
47秒前
周于炜律师
近期帮助 9118 人
我儿子帮同学买手机,对方家长不承认并要我儿子承担所有合理?
1分钟前
周于炜律师
近期帮助 9118 人
师怎么世行二次报销呢请你们出出注意。
1分钟前
张强律师
近期帮助 26188 人
付款了找不到律师啊
3分钟前
赵振清律师
近期帮助 23548 人
律师你好!请问在医院发生医疗事故该找那部门反映?
5分钟前
王继业律师
近期帮助 92 人
在市级医院检查了五个小时后。市级医院只是说lcu没有病床,他们这种行为违法吗?
9分钟前
崔波律师
近期帮助 267 人
合伙做生意现在店里亏钱了想退出
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询