合同中写被报自己公司不发放员工工资合法吗

更新时间:2020-04-13 19:44:51
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合同中写被报自己公司不发放员工工资合法吗
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公司不向员工发放工资是违法员工如何向公司发放工资的?
工资卡做担保期间,工资能全提出来。担保并不是冻结,所以可以将钱取出来。保证担保是指保证人与贷款人约定,当借款人违约或者无力归还贷款,保证人按约定履行债务或承担责
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咨询一下公司压员工工资合法不
当然不合法,可向劳动部门投诉。
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公司不按合同上发放工资这个违法吗?
劳动合同中与工资相关的规定如下: 1、《劳动合同法》第82条第1款规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支付二倍
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请问新三板公司员工劳动合同中不写工资金额合法合规吗
你好,劳动合同中不写薪资待遇是可以的,依照同岗位员工薪资发放
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签了合同公司不按合同按发工资算违法
可以要求用人单位加倍支付赔偿金。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最
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公司员工正常办理离职手续,公司按照试用期工资发放给离职员工员工合法吗?公司不发放工资单合法吗?
如果你是合同工,就是你和这家单位签订的劳动合同,存在事实劳动关系以及劳动合同关系,也就是说一旦有任何劳资纠纷,是你和这家单位来处理。   如果你是派遣工,就是你
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我们公司经常拖欠工资,最近出了一个员工手册 其中工资发放一条中写到 公司有权无条件延迟工资发放时间。
关于公司延迟发工资,这个要看迟发的时间是多久工资支付周期不超过一个月的,约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日;工资支付周期超过一个月不满一年的,约定的工
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如何确定签署的e签宝合同已解除
你好,建议和对方协商解决问题
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能帮我看看合作合同?
合作合同一般要注意以下事项: 1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立; 2、合作合同的当事人应当具备完全民事行为能力; 3、合同应当公平确定当
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在产生合同纠纷的情况下,取证的时间期限是如何规定的?
取证时间由法院确定。当事人应按法院要求,在指定期限内提交相关证据。如逾期,法院可能不采纳。确保充分准备,及时举证。
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现在签了合同,怎么办?
你好,违法行为可以申请仲裁
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合同已签订,能反悔吗?
你好,合同成立并生效以后就应当继续履行,如果一方反悔则可能需要支付一定的违约金
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字体不够清晰。有什么问题吗?
你好,协商不成可以起诉
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签署合作协议后对决定产生疑虑该如何应对
合作协议书的注意事项主要包括: 1、协议书的内容不得违反法律、行政法规的强制性规定,不得违背公序良俗; 2、协议书的当事人应当具有相应的缔约能力; 3、签订协议
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在金盟包里签了一份协议,是否可以作废
协议可以作废。处理方式:1.协商变更协议内容;2.达成补充协议,明确未尽事宜;3.如协商不成,向法院申请撤销协议。具体操作需根据实际情况和法律规定进行。
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