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我公司六年没给我们上社保,我
更新时间:2020-04-07 16:54:16
问题描述:
我公司六年没给我们上社保,我咨询一下怎么赔偿
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
章敏律师
服务地区:北京-北京
单位不给员工交社保的,根据根据《劳动合同法》的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者以此为由解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿)。
同时根据《社会保险法》规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上3倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。
所以,如果用人单位存在不交社会保险的情况,应前往用人单位所在地的区人社局咨询、信访、投诉。
2020.04.07 16:54:16
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
用人单位不交保险的,根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。
如用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法解除劳动关系,并要求向单位主张:
1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2、补交存在劳动关系期间的社保。
3、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。
2020.04.07 16:48:45
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田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
咨询我
你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以申请劳动仲裁,或者到劳动监察投诉,请求协调处理。
2020.04.04 13:18:53
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杨学春律师
服务地区:北京-北京
158-1094-8171
咨询我
这种情况下可以要求公司给与六个月工资作为经济补偿金,并可向劳动监察部门投诉,补缴社保
2020.04.04 14:23:22
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杨冰律师
服务地区:北京-北京
138-1082-2166
咨询我
具体可以帮到你不用担心可以帮到你
2020.04.04 12:56:13
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马大维律师
服务地区:北京-北京
131-6733-6989
咨询我
可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
2020.04.04 12:58:03
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田野律师
服务地区:北京-北京
不给员工缴纳社保违反劳动法,可到当地劳动监察部门投诉要求补缴
2020.04.04 13:22:16
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吴燕红律师
服务地区:北京-北京
用人单位未缴社保,根据《劳动法》38条、46条,劳动者有权解除劳动合同并主张经济补偿金。
2020.04.04 13:30:03
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徐远翔律师
服务地区:北京-北京
公司没有给你缴纳社保,可以去社保稽查科投诉,或者去劳动监察大队投诉,要求公司补缴。
2020.04.04 13:51:32
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何春景律师
服务地区:天津-天津
您好!可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
2020.04.04 14:51:51
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魏彬伟律师
服务地区:天津-天津
可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
2020.04.04 15:09:44
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李凯巍律师
服务地区:北京-北京
是否有劳动合同原件?如果有直接找社保,没有要去仲裁委申请劳动仲裁。
2020.04.04 23:42:08
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