公司合同没到期，想辞退我怎么办？

更新时间：2020-04-14 16:26:19

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公司合同没到期，想辞退我怎么办？

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宋超律师
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只要提前三十天辞职即可。劳动合同法规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
递交辞职（要有书面证明，带时间的，就是通常意义上的辞职信）申请即可，自己一定要留底，要有老板的签字证明，或者带时间的电子邮件也可以做证明。

2020.04.01 10:52:18

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顾倩律师
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如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同的双倍经济赔偿，可以委托律师介入维护您的权益，具体情况可以电询

2020.04.01 10:55:22

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杨学春律师
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劳动合同期限尚未届满，公司无故辞退员工的，可要求继续履行合同或解除劳动关系后应支付双倍的经济补偿，协商不成可申请劳动仲裁

2020.04.01 11:48:16

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田洪山律师
服务地区：北京-北京 136-2130-4895

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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。

2020.04.01 17:07:30

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马大维律师
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可以要求公司支付赔偿金。

2020.04.01 11:40:20

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找法网咨询顾问
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如果单位是违法解除劳动合同，可以要求公司支付赔偿金，可以申请劳动仲裁。

2020.04.01 13:15:39

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章敏律师
服务地区：北京-北京

职工申请辞职的，根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。由此可见，员工离职需提前30天通知，并不为上级审批为必要条件，但是建议能够保留好提前30天通知的证据。

2020.04.01 10:53:54

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北京俊理律所律师
服务地区：北京-北京

您好！是什么原因解除合同。

2020.04.01 10:53:56

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杨家兴律师
服务地区：北京-北京

建议走法律途径解决合理维护自己的合法权益

2020.04.01 10:57:10

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赵洁律师
服务地区：北京-北京

您在单位工作多久了一个月工资大概有多少

2020.04.01 11:29:22

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黄长勇律师
服务地区：北京-北京

您好，很高兴为您解答，首先要看单位辞退您的理由是否合理，如果不合理，可以向仲裁申请相应的赔偿。

2020.04.01 11:48:01

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冯磊律师
服务地区：内蒙古-巴彦淖尔

你好，如果你要离职需要提前30天通知单位。

2020.04.01 11:52:20

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陈雷律师
服务地区：北京-北京

你同意辞退的，公司需支付你补偿金，你不同意辞退，公司又没有合法理由辞退的，公司需支付你赔偿金。无论是哪一种，要有辞退通知，才好去申请劳动仲裁

2020.04.01 12:14:09

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李国蓓律师
服务地区：北京-北京

您好，可以申请劳动仲裁。

2020.04.01 13:08:08

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王立东律师
服务地区：北京-北京

如有相关劳动争议，可以提起劳动仲裁处理。

2020.04.14 16:26:19

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