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工龄10年无固定期限合同公司辞退应该怎么赔偿

更新时间：2020-03-31 17:29:40
问题描述：
工龄10年无固定期限合同公司辞退应该怎么赔偿
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 方乐律师
    方乐律师
    服务地区：上海-上海
    你好，单位是有权利在一定情况下进行裁员、辞退的，但是裁员、辞退的条件是受到法律的限制，需要对员工进行一定的补偿，公司有和你协商相关的事情吗？你可以直接和我电话联系，劳动者是我们保护的一大重点，希望能够帮到您保护你最大的权益。
    2020.03.31 12:49:12
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  • 张清涛律师
    张清涛律师
    服务地区：上海-上海 153-0170-2900
    咨询我
    可以按照自己的工作年限主张双倍赔偿
    2020.03.31 13:01:27
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  • 陈惠斯律师
    陈惠斯律师
    服务地区：上海-上海 176-0217-5761
    咨询我
    你好，辞退的理由是什么
    2020.03.31 17:24:53
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  • 勤周律所律师
    勤周律所律师
    服务地区：上海-上海
    赔付10个月平均工资的经济补偿金
    2020.03.31 13:13:12
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  • 翟方进律师
    翟方进律师
    服务地区：上海-上海
    如果是违法辞退，要按工作年限支付双倍赔偿金。
    2020.03.31 13:45:10
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  • 华荣主任律师
    华荣主任律师
    服务地区：上海-上海
    你好，按照工作年限进行赔偿，可详细说下案情
    2020.03.31 14:02:27
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  • 司小雷律师
    司小雷律师
    服务地区：上海-上海
    您好，如果单位属于单方面违法解除合同，除支付您20个月工资的赔偿金。
    2020.03.31 17:29:40
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