他们说休养的这几天没有工资，所以不能算是工伤，我现在不知道怎么办了

更新时间：2020-03-21 22:58:05

问题描述：

你好律师，我是在17号在公司受伤的，当时是我们部门经理送我去的医院，当时回来的时候经理叫我在家休息，我就没有跟公司人事部报，现在我已经休养3天了，今天我问了人事部的，他们说休养的这几天没有工资，说我没有在24小时报公司，所以不能算是工伤，我现在不知道怎么办了，你们能帮帮我吗，

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封华清律师
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你好，可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜，如果与单位协商不成，公司愿意帮你做工伤鉴定吗？最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2020.03.21 20:03:09

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威法律师
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你好，请问伤情怎么样？可以申请工伤认定

2020.03.21 20:11:23

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周滟律师
服务地区：广东-广州

如你属于工作时间工作地点因工作原因受伤，可尽快向劳动部门申请工伤认定以便于后续获得赔偿。不要着急，如需帮助，您可来电咨询或携带资料预约面谈，本律师会帮助您依法维权请求合理的赔偿。

2020.03.21 22:58:05

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