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没有上班的人可以领最低薪资1800,而有人上班了20天，工资只有2500这样合理吗？
更新时间：2023-02-05 08:52:06
问题描述：
你好 疫情期间，没有上班的人可以领最低薪资1800, 而有人上班了20天，工资只有2500这样合理吗？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈奇斌律师
服务地区：福建-厦门
没有上班的人可以领最低薪资1800,而有人上班了20天，工资只有2500这样合理
2020.03.20 21:26:27
点赞
可是感觉很不公平呀…都是这样是吗？
2020.03.20 21:30:34
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法律分析：疫情期间没有上班的也有工资，根据《
工资支付暂行规定
》第12条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动
合同
规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
2023.02.05 08:52:06
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