公司宣布解散,孕妇享有三期补偿吗

更新时间:2020-03-09 13:22:43
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公司宣布解散,孕妇享有三期补偿吗 什么标准谢谢
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如用人单位没有提前一个月通知的,需要额外支付一个月经济补偿金。
    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2020.03.09 11:13:45
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    如与单位协商一致解除,可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同双倍经济赔偿。
    2020.03.09 08:32:59
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  • 杨家兴律师
    服务地区:北京-北京
    有没有劳动合同,有没有社保,工资多少,工作多长时间
    2020.03.09 08:53:04
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  • 付新岭律师
    服务地区:北京-北京
    您好一般没有完善您的问题方便律师解答
    2020.03.09 13:22:43
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