想帮忙代写违法辞退法律责任告知函，辞退员工的法律责任告知函

更新时间：2020-03-06 09:43:44

问题描述：

想帮忙代写违法辞退法律责任告知函，有关于疫情期间没有对公司造成任何损失，辞退员工的法律责任告知函

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宋超律师
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被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如用人单位没有提前一个月通知的，需要额外支付一个月经济补偿金。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2020.03.05 17:25:42

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杨志峥律师
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您好，建议您详细说明情况。

2020.03.04 15:16:55

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京佳律所律师
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你好，需要根据实际情况进行书写，可能存在不同情形。

2020.03.04 16:01:20

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杨家兴律师
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您好，您具体的是什么事情？工作年限，有无劳动合同

2020.03.04 16:05:04

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拓夫律所律师
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您好，您可以委托律师帮助您书写的

2020.03.04 16:35:36

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李凯巍律师
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可以说一下你遇到的具体情况。

2020.03.04 23:43:02

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章敏律师
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违法辞退员工需进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

2020.03.06 09:43:44

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