首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
浙江法律咨询
>
绍兴法律咨询
>
绍兴劳动合同纠纷
> 咨询详情
我们社区工作者天天上班,还是哺乳期,没有固定的休息时间,单位还要求我夜间值班,请问我可以拒绝吗?
更新时间:2020-02-29 23:01:11
问题描述:
你好,现在是肺炎疫情阶段,我们社区工作者天天上班,我还是哺乳期,没有固定的休息时间,单位还要求我夜间值班,请问我可以拒绝吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
280676
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
按照单位的相关制度办
2020.02.29 23:01:11
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工哺乳期是多长时间
劳动合同纠纷
3070
请问现在国家规定哺乳期不满一周岁的哺乳期妈妈,不用上夜班,但是我公司非要我上夜班,我怎么办呢?
公司让哺乳期员工在周六加班是违法的。对于哺乳未满一周岁婴儿的员工,公司不能安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,也不得安排其延
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
挪用公款罪认定标准2022
挪用公款罪认定
契税怎么算2022
契税怎么算
你好,我想问一下,哺乳期不用上夜班,领导经常给我安排其他班,还要求加班,我怎么能有理有据地拒绝呢?
员工可以拒绝加班。加班也就是延长劳动者的工作时间,为了保障劳动者的休息权,劳动法明确规定用人单位不得违反劳动法的规定延长劳动者的工作时间。但是如果用人单位因生产
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
车撞报废了车损险保多少赔多少吗
车损险赔偿
你好,我和公司签的合同是常白班,8小时工作制,每周休息两天。现在公司因为性质原因每周都要上夜班,第二
休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我想咨询,我生过孩子半年,作为铺乳期,马上都要上班了,领导要求我上班要值夜班,合理么?
如果用人单位在哺乳期安排劳动者上夜班的,劳动者能去告。在一年的有效期间内,劳动者可以依法申请仲裁;对仲裁裁决不服的,则可以在十五日的诉讼时效期间内及时向人民法院
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下,我是产检刚结束上班的,现在是哺乳期,每天七个小时,周末休息,但现在厂里要求加班
你可以说明情况,拒绝加班。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要求哺乳期,上夜班,还加班
你好,可以要求调换工作。。。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一名实习生,公司要求我上十二小时夜班,我可以拒绝吗,有没有法律依据呢。
. 要求单位支付加班费
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是孕妇,单位加班,我要求不加班,领导不同意,让我在家养胎,不让我上班了,这种情况我有没有工资,单位
只要没有解除劳动合同保险应当缴纳。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被劝退补偿标准
试用期被劝退,补偿方式通常包括支付经济补偿金。选择时需考虑劳动合同约定、辞退原因及劳动者工作年限等因素,以确定合理的补偿金额。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职不满半年已经转正,合同签了1年,被解聘要怎么赔偿?
被解聘有权要求赔偿。若单位合法解聘,可获半个月工资补偿;若单位违法解聘,可要求双倍赔偿。具体操作:1. 与单位协商,达成一致后签订补偿协议;2. 协商不成,可向
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合到到期辞退员工的经济补偿问题?
员工在合同到期前被辞退,是否有权要求经济补偿,取决于辞退的原因。如果是因为员工违反公司规定或劳动合同约定,公司有权解除劳动合同且无需支付经济补偿。但如果是公司单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
从集团的一家公司转到另一家公司需要离职吗?
法律分析:这个是要分情况来看的,不同的公司要求是不同。离职证明不是一个必须的东西,只要但是也有的公司要求的员工入职新公司要出具原公司的离职证明,这样在入职新公司
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期可以随时辞职吗也没有合同
试用期不可随意辞职。应提前三日通知单位,或单位存在如未缴社保等违法行为时,可即时解除劳动合同。操作时需保留通知证据,确保权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个经理说员工是叛徒,员工一气之下辞职了,能起诉公司吗?
可以起诉,但需遵循一定程序。 员工辞职后如认为公司侵犯其权益,可先尝试与公司协商解决。协商不成可向调解组织申请调解,调解无果则向劳动争议仲裁委申请仲裁。对仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同上没有写,我因为家里有事就直接离职了提交了离职信当天就走了,一天没有招到人就扣一天工资合法嘛
不合法。具体操作如下:1. 保留证据,如工资单、离职信等;2. 与公司沟通,要求合理解释扣工资原因;3. 若沟通无果,向劳动局投诉并提交相关证据;4. 等待劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
兼职交了钱还能退回来吗
兼职交钱后,常见的处理方式是先与对方协商退款。若协商无果,可考虑通过法律途径解决,如起诉或申请仲裁,以保护自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
绍兴律师
绍兴找律师
绍兴劳动纠纷律师
绍兴劳动合同纠纷律师
同城律师:
上虞市律师
绍兴县律师
新昌县律师
诸暨市律师
嵊州市律师
越城区律师
柯桥区律师
专业律师:
绍兴房产纠纷律师
绍兴公司法律师
绍兴合同纠纷律师
绍兴婚姻家庭律师
绍兴交通事故律师
绍兴劳动纠纷律师
绍兴刑事辩护律师
绍兴债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
2022-哺乳期离婚协议书范本
5869人下载
哺乳期离婚协议书通用版
5869人下载
哺乳期申请加班
5869人下载
哺乳期离婚协议书范本新
5869人下载
律师解答动态
刚刚
彭霞律师
近期帮助 18331 人
如何查询立案信息?
16秒前
郭威律师
近期帮助 2871 人
公司恶意扣薪资800月薪3k这样合法吗
1分钟前
吴小朋律师
近期帮助 703 人
我做二手家电回收了几台空调,小伙的父母不知道,我卖方要负什么法律责任吗
9分钟前
百全律所律师
近期帮助 29499 人
在上海保育员是50岁退休还55岁退休?
10分钟前
梁登俊律师
近期帮助 21350 人
他跟我承诺会跟他老婆离婚但是现在他不离婚了怎么办呢还骗我打了一个小孩
11分钟前
百全律所律师
近期帮助 29499 人
网络跑马游戏亏钱能要回来吗
15分钟前
张旺律师
近期帮助 963 人
我想推迟房贷,可是银行不肯
17分钟前
颂威律师
近期帮助 18394 人
在社区卫生服务中心做康复,由于他们条件有限对静脉穿刺没办法护理和拔除,被形成血栓是不是医疗事故?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询