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餐饮店过年上班没有三倍工资，公司每个月都拖欠工资，这样符合劳动法吗？

更新时间：2020-01-17 12:50:37
问题描述：
餐饮店过年上班没有三倍工资，而且是过年上班一天休二天，这样符合劳动法吗？公司每个月都拖欠工资，这样符合劳动法吗？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 李鑫律师
    李鑫律师
    服务地区：江西-赣州 186-7014-7268
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    您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
    2020.01.17 12:50:37
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  • 黄小平律师
    黄小平律师
    服务地区：江西-赣州 187-2089-1341
    咨询我
    均不符合劳动法，可以向当地劳动局申请劳动仲裁
    2020.01.16 17:21:09
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