我被公司辞退,是否有

更新时间:2020-01-03 17:51:32
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你好,我被公司辞退,补偿款是否有
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如用人单位没有提前一个月通知的,需要额外支付一个月经济补偿金。
    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2020.01.02 20:02:19
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1037281 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    您好,建议要求赔偿的
    2020.01.03 17:51:32
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  • 李创律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,违法辞退,可以要求赔偿的。
    2020.01.02 18:06:19
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  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    违法辞退员工需进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    2020.01.02 19:58:03
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  • 丁磊律师
    服务地区:北京-北京
    单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您。
    2020.01.02 21:11:25
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全部1个答案 >
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我无过被公司辞退,
先向劳动监察大队投诉,请求帮忙解决。协商不成的,可以提起劳动仲裁。
全部6个答案 >
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单位是否可以辞退我
可以要求未签合同的二倍工资(最多11个月)。用人单位违法解除合同的,应当支付赔偿金(相当于两倍的经济补偿金)。经济补偿金的计算:工龄,不满六个月的,支付半个月工
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