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正常工作日上班8:而且沒有工資,請問這樣屬於正常嗎?是不是損害到了我們的利益?
更新时间:2019-12-28 11:30:55
问题描述:
正常工作日上班8:30-5:30,公司因沒業績為由要求員工週六加班9:00-4:00,而且沒有工資,請問這樣屬於正常嗎?我們作為員工是不是損害到了我們的利益?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区:广东-广州
你好,工资是多少?国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2019.12.28 10:16:24
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您好,建议提起劳动纠纷维权,让律师介入协助处理
2019.12.28 11:30:55
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