有员工患癌症,不离职,但是他从来不工作,这种有什么法律可以处理吗?比如让他离职,之后定期给工资?
更新时间:2019-12-11 11:47:31
问题描述:
有员工患癌症,一直停在工位不走,不离职,还写投诉信给许多高管,一直耍赖,目前高管部门只好给他绩效一直保证C,小组长,但是他从来不工作,主要是一直写投诉信,诽谤高管们。这种有什么法律可以处理吗?比如让他离职,之后定期给工资?主要他一直占着那个位置,因此不能在招人顶替。
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