告知9月开学不用上班了，学校没有和我签订劳动合同，请问我可以得到什么赔偿

更新时间：2019-12-04 00:07:23

问题描述：

我是一所公立中学的编外校工，2017年8月30日入职，2019年8月27日接到主管电话通知，告知9月开学不用上班了，理由是年纪大了。我58周岁。入职2年了，学校没有和我签订劳动合同，也没有交社保。请问我可以得到什么赔偿

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陈俊鹏律师
服务地区：海南-海口

您好，首先学校有为您缴纳社保的义务，没有缴纳的应该补缴并且赔偿；其次，学校应该与您签订劳动合同，没有签订的视为签订了，并可以申请12个月的双倍工资；第三，学校如果要辞退您应该提前一个月向您告知。希望我的回答对您有帮助，如果您有需要可以致电我。

2019.12.04 00:07:23

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我现在在公司上班有18个月了，公司一直没有和我签劳动合同。我现在要离职，可以得到什么补偿。

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