公司以部门撤岗为由来辞退我,该怎么维权?

更新时间:2019-11-29 15:41:28
问题描述:
文案策划岗位入职,试用期将近3个月,公司以部门撤岗为由来辞退我,该怎么维权?
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,不要主动离职,可以申请劳动仲裁,要求支付相应的赔偿金或者补偿金,具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    2019.11.29 14:30:32
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  • 刘雪律师
    服务地区:广东-广州 185-2065-8436
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    你好,你工作多久了?还在试用期内吗
    2019.11.29 15:41:28
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    已帮助1354418 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    有没有签订过劳动合同呢
    2019.11.29 13:47:57
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1013452 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您好,建议提起劳动纠纷维权,让律师介入协助处理
    2019.11.29 13:52:03
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  • 章法律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,违法辞退的,可以主张双倍经济补偿金。
    2019.11.29 14:52:40
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