在厂里干了两年,我们不愿去的,领导就把我们强行辞退,请问厂里要补偿我们多少钱呀?

更新时间:2019-11-13 18:32:45
问题描述:
在厂里干了两年,因没事干领导让把我们调去别的厂,我们不愿去的,领导就把我们强行辞退,请问厂里要补偿我们多少钱呀?
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 131-4494-7268
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    您好,可以要求一年一个月的经济补偿金
    2019.11.13 14:20:30
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1765043 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    你好,根据实际工龄赔偿
    2019.11.13 18:32:45
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我是一个在公司上班的员工,被厂里老板炒掉不要我上班,。在厂里做了半年,应该怎么补偿?
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
全部5个答案 >
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在厂里上班上了10多年,现在厂里要调我在外地去,我不想去,厂里可以辞退我不?辞退怎么赔偿。
如果单位搬迁很远,严重影响你的工作生活的,你可以以此为由辞职要求单位支付每工作一年一个月工资的经济补偿金
全部5个答案 >
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我们单位辞退我们,但是她又不想给我们赔付,就给我们另外安排我们不想去的工作,这样就算是我们主动离职,
首先,劳动合同中是否有约定工作岗位,如果有约定工作岗位,单位单方面调岗是否具有合理事由,否则单位将可能承担赔偿金。公生明所隆重推出家庭法律顾问合同,专门针对家庭
全部2个答案 >
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我在厂里干四年了,厂里用不了这些人了,厂里辞退我们,我该怎么办?
你好,厂里应该给予赔偿,协商不成可以申请劳动仲裁。 
全部2个答案 >
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