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我生育险交了一年，因怀孕了辞职，能不能用
更新时间：2019-11-04 15:39:06
问题描述：
你好，我生育险交了一年，因怀孕了辞职，不知道到时候还能不能用
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
华战勇律师
服务地区：陕西-西安
这种事情需要咨询生育保险经办机构的。
2019.11.02 18:18:00
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怀孕辞职后，社保中断，将导致无法享受生育保险待遇。生育保险待遇的申领需在产后或手术后18个月内，由用人单位向社会保险经办机构提出申请，并需填写《职工生育待遇申领表》，同时提供计划生育行政部门核发的生育证明、生育医疗证明及门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料，以及婴儿出生证。社会保险经办机构将在受理申请后的15个工作日内审核用人单位提供的资料，审核通过后，将生育保险费用拨付给用人单位，由用人单位按照规定的项目和标准发放给职工。若用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续，职工的生育保险费用将由用人单位自行承担。因此，怀孕后辞职将导致无法享受生育保险报销。
2019.11.03 05:04:54
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怀孕要辞职很不合算，损失太大，具体理由如下：
一是，辞职以后你就不能再享受生育保险了，因为生育保险没有个人账户，是单位统一办理的，辞职后就自动丧失。如果单位没有办理生育保险，按规定要由单位按生育保险条例规定的标准支付所有费用，辞职了单位自然也就免除了责任。
二是，按规定产假期间工资照发，不能按缺勤处理。
三是，因为怀孕辞职，属于个人原因，按劳动合同法的规定必须提前30天通知单位，单位还可以不用支付经济补偿金。
四是，按规定可以要求单位给予安排较轻松的工作，确保你的身心健康。
2019.11.04 15:39:06
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