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没有签订劳动合同，想辞职怎么办？担心领导不给工资

更新时间：2019-10-31 23:00:48
问题描述：
现在上班已经18天了，没有签订劳动合同，想辞职怎么办？担心领导不给工资，
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 章法律师
    章法律师
    服务地区：广东-深圳
    劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。
    2019.10.31 18:21:44
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  • 周凤坤律师
    周凤坤律师
    服务地区：广东-广州 185-6556-4120
    咨询我
    不用担心，可以通过司法途径解决。
    2019.10.31 23:00:48
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  • 钟玉婷律师
    钟玉婷律师
    服务地区：广东-广州
    你好，公司故意拖欠工资可以申请劳动仲裁
    2019.10.31 17:10:59
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  • 陈世炫律师
    陈世炫律师
    服务地区：广东-广州
    你好，这个一般可以申请劳动仲裁。
    2019.10.31 22:22:28
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