如果用人单位没有在下月发放上月工资，算违反劳动法嘛

更新时间：2019-10-12 20:57:12

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如果用人单位没有在下月发放上月工资，算违反劳动法嘛，合同中只注明每月15号发放工资

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《劳动法》中没有规定劳动者工资发放的具体时间。劳动者工资发放的具体时间可以由用人单位与劳动者约定，但是，一般都是由公司在一个固定时间发放

2019.10.12 20:57:12

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