9月17号提的离职,是否在试用期内

更新时间:2019-09-30 11:28:38
问题描述:
7月18号入职,9月17号提的离职,是否在试用期内
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助1080240 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工在同一用人单位离职后重新入职,属于同一用人单位与同一劳动者重新签订劳动合同,只能约定一次试用期。因此员工离职后再次入职不可以再次约定试用期,如果过去没约定过试用期,那么可以约定试用期。《劳动合同法》第十九条:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
    2019.09.30 11:28:38
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期离职提前几天
试用期离职提前几天
劳动合同纠纷 970
我8月12日进入工厂的试用期是3个月,11月16日辞职还在试用期内吗?
在试用期劳动合同可以解除的情形: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我想问一下,我4月15日入职,10月12日离职,试用期半年,试用期内是否离职
如果离职劳动合同试用期中离职的规定是试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我6月30日上班,7月28日辞职是试用期还是正式工期
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1280
合同中的甲方和公章不一致,所以甲方又盖了一个章,请问这种情况甲方盖了两个章合同有问题么?
针对甲方盖两个章的情况,常见处理方式包括确认章的真实性、审查合同内容是否一致等。选择不同处理方式时应综合考虑合同的重要性、交易风险及双方协商情况,以确保合同的有
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
诱骗签订合同,
诱骗签订合同后,如果合同部分无效,但不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。法院在审查时会根据具体情况判断哪些部分属于无效部分,哪些部分仍然有效。因此,即使合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于合同地点不明的应对策略
为避免合同履行地点不明确可能产生的纠纷,建议在签订合同时就明确约定履行地点。若合同已签订但地点不明确,双方应尽早协商补充协议。若无法达成一致,可参考合同相关条款
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
两家公司的法人是同一个人,能否相互签订合同
可以通过购买股权的方式办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
4分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25876 人
被人打伤半月板后角撕裂,前交叉韧带断裂
5分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25876 人
信用卡欠款涉嫌恶意拖欠,将对你名下所有手机号码强制设置失信彩铃,申请财产保全
5分钟前
邓立庆律师
近期帮助 11664 人
申请抚养费强制执行的流程和执行时间规定
6分钟前
邓立庆律师
近期帮助 11664 人
网上被人污蔑,怎么办
8分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 6712 人
行政处罚上没有账号跟编号,
9分钟前
刘斌律师
近期帮助 28266 人
先注销账户,还是去社保局
9分钟前
邓立庆律师
近期帮助 11664 人
你好,我怀疑妻子出轨,我们两个分居
10分钟前
广东天习律师
近期帮助 91122 人
你好如果在网上购买手机,商家说是全新未拆封的后续发现不是这种是不是欺骗消费者
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询