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公司拖欠员工工资,工作近4年没签劳动合同,工资加提成有10几万,工资涨了,该怎么办。
更新时间:2019-09-29 09:30:41
问题描述:
公司拖欠员工工资,工作近4年没签劳动合同,工资加提成有10几万,工资每年年底付一次。18年岗位变动,工资涨了,提成也涨了,但是没有书面东西,该怎么办。
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
魏涛律师
服务地区:河南-郑州
180-3711-6731
咨询我
你好,有什么能证明岗位变动工资和提成的?如有需要可来电咨询。
2019.09.29 09:30:41
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白爱敏律师
服务地区:河南-郑州
191-0388-2929
咨询我
你好,可以申请劳动仲裁,建议及时联系律师介入处理
2019.09.29 08:55:40
点赞
赵波律师
服务地区:河南-郑州
你好:申请劳动仲裁解决
2019.09.28 23:59:20
点赞
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