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我已经提出要求与单位签订无固定期限合同,还要求我签订解除劳动合同。我应该怎么办?
更新时间:2019-09-24 10:22:08
问题描述:
我在单位连续工作10年, 我已经提出要求与单位签订无固定期限合同,单位已合同到期为由,不在与我签订合同,还要求我签订解除劳动合同。我应该怎么办?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
186-4608-8498
咨询我
你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2019.09.24 10:22:08
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我要求签订无固定期限合同 也是按照一年给一个月的工资吗
2019.09.24 10:27:58
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