我在上班期间,公司给于罚款合理吗,发生争吵被开除给于陪尚吗?

更新时间:2019-08-26 17:33:35
问题描述:
你好,我在上班期间,做门外算脱岗,公司给于罚款合理吗,发生争吵被开除给于陪尚吗?
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2位律师解答
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  • 郭田律师
    服务地区:重庆-重庆
    如果单位没有相应的规章制度,所以违法解聘,可以要求单位支付赔偿金。
    2019.08.26 17:33:35
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  • 周炜律师
    服务地区:重庆-重庆
    这个需要看单位有无规章制度,规章制度是否合法。
    2019.08.26 10:37:12
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开除员工补偿标准
开除员工补偿标准
劳动合同纠纷 975
在公司打架被开除并罚款合法吗?
如果单位有规章制度规定这类事情,开除是合法的
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在超市上班跟同事打架被开除了,还要罚款吗?
罚款不合理 工资是要给的。r可以协商处理 协商不成到劳动监察部门投诉 或者可以起诉处理。
全部4个答案 >
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在上班期间和同事发生打架,我是受害人,公司处理开除我两,这合理吗?
看公司的规章制度有没有规定。不应当叫开除,应当叫解除劳动合同关系。
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公司打架开除并罚款合理吗?
不合理,申请仲裁
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在公司发生争吵后,厂部觉定开除二人,请问这样合理吗?
如果严重违反公司规章制度,是可以的。否则,构成违法解除。
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在公司打架被罚款500,开除,合法吗?
直接向当地交警部门咨询。
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员工在上班期间睡觉,公司可以做出罚款并开除吗?
用人单位对严重违反纪律的劳动者可以进行处分,包括经济处罚与解除合同,但劳动者的违纪行为如果没有造成用人单位的经济损失,在这种情况下,用人单位既罚款又开除,恐难以
全部7个答案 >
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