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前两年未签定劳动合同，现在单位辞退我，只接签定合同开始算工龄来计算赔偿款，合法吗？

更新时间：2019-08-25 10:08:43
问题描述：
在单位连续工作五年，前两年未签定劳动合同，现在单位辞退我，只接签定合同开始算工龄来计算赔偿款，合法吗？
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1位律师解答
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  • 陈惠斯律师
    陈惠斯律师
    服务地区：上海-上海 176-0217-5761
    咨询我
    你好，不合法也不合理。
    2019.08.25 10:08:43
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