途中发生了交通事故，事故认定我付次要责任，这种情况能申请工伤吗?

更新时间：2019-08-25 07:55:23

问题描述：

我去上班路上顺便带我女儿去上学，途中发生了交通事故，事故认定我付次要责任，这种情况能申请工伤吗?

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颜培卿律师
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要看你的交通事故是否发生在上班路线上

2019.08.22 18:50:55

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邹连香律师
服务地区：上海-上海 139-1881-8359

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可以申请工伤认定。。。

2019.08.23 11:41:52

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您好，建议申请工伤鉴定，如果留下伤残，可以做伤残鉴定，鉴定的结果可以作为赔偿的依据，可以要求单位赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪，护理费,伤残补助金。若和单位解除劳动关系，还可以要求一次性医疗补助、就业补助等，二次治疗费用单位应当承担，协商不成可以申请劳动仲裁。

2019.08.24 13:11:09

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工伤赔偿标准计算表

一、一级至四级伤残待遇标准

1. 一次性伤残补助金：
- 一级伤残补助金：本人工资×24个月
- 二级伤残补助金：本人工资×22个月
- 三级伤残补助金：本人工资×20个月
- 四级伤残补助金：本人工资×18个月

2. 按月享受伤残津贴：
- 一级伤残津贴：本人工资×90%
- 二级伤残津贴：本人工资×85%
- 三级伤残津贴：本人工资×80%
- 四级伤残津贴：本人工资×75%
注：若伤残津贴低于当地最低工资标准，工伤保险基金将补足差额。

二、五级、六级伤残待遇标准

1. 一次性伤残补助金：
- 五级伤残补助金：本人工资×16个月
- 六级伤残补助金：本人工资×14个月

2. 伤残津贴：
- 五级伤残津贴：本人工资×70%
- 六级伤残津贴：本人工资×60%
注：对于难以安排工作的工伤职工，用人单位按月发放伤残津贴。若津贴低于当地最低工资标准，用人单位需补足差额。

三、七级至十级伤残待遇标准

1. 一次性伤残补助金：
- 七级伤残：本人工资×12个月
- 八级伤残：本人工资×10个月
- 九级伤残：本人工资×8个月
- 十级伤残：本人工资×6个月

2. 若劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同，用人单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。例如，河北省的《河北省工伤保险实施办法》第33条有相关规定。

四、工亡待遇标准

1. 丧葬补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
2. 一次性工亡补助金：为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，并报省、自治区、直辖市人民政府备案。
3. 供养亲属抚恤金：配偶为工伤职工生前本人工资的40%，其他亲属为30%。孤寡老人或孤儿每月在上述基础上增加10%。各供养亲属抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。若伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，其直系亲属享受此待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，其直系亲属也享受相应待遇。

2019.08.25 04:18:47

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在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，包括以下几种情况：

1. 在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；
2. 在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；
3. 从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；
4. 在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

“非本人主要责任”事故包括非本人主要责任的交通事故和非本人主要责任的城市轨道交通、客运轮渡和火车事故。其中，“交通事故”是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失事件，这里的“车辆”包括机动车和非机动车，而“道路”则包括公路、城市道路和虽在单位管辖范围内但允许社会机动车通行的地方，如广场、公共停车场等用于公众通行的场所。

2019.08.25 07:55:23

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