教师旷工15天以上怎么处理

更新时间:2019-08-14 18:33:44
问题描述:
教师旷工15天以上怎么处理
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 林春光律师
    服务地区:山东-淄博 186-1515-8588
    咨询我
    一般看学校的规章制度等分析,如需帮助可以与我联系。
    2019.08.14 18:33:44
    点赞
  • 边学亮律师
    服务地区:山东-淄博 132-8789-9705
    咨询我
    依照学校的管理规程处理。
    2019.08.14 08:28:59
    点赞
  • 高健博律师
    服务地区:山东-淄博
    学校可以以旷工辞退教师。
    2019.08.14 09:08:41
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我单位员工旷工5天,怎么处理?
根据用人单位的内部规章制度,职工旷工达到一定天数,企业可以依据《中华人民共和国劳动合同法》,解除与劳动者的劳动合同;根据实践情况,要求至少是连续旷工三天以上。&
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职工旷工35天,不回单位如何处理
旷工两天属于严重违反用人单位规章制度的,单位可以解除劳动合同,不需要支付经济补偿。劳动者旷工造成用人单位经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工三天怎么处理
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法连续旷工15天以上怎么处理?
法律分析:连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的;违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人连续旷工3天怎么处理
具体按公司规定处理。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人旷工15天如何处理
首先,员工旷工,单位对旷工期间不支付工资; 其次,用人单位可以根据公司的规章制度,对员工进行处理。如规章制度规定,属于严重违反公司规章制度的行为,用人单位可以
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职工连续旷工15天,怎么处理
可以按照单位的规章制度办,也可以按照劳动合同的约定办。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
朱亚娟律师
近期帮助 5989 人
公司提出与我协商解除劳动合同不是本人意愿可以反悔吗?
刚刚
郭进律师
近期帮助 40079 人
驾照不想考了但是交了定金怎么办
刚刚
魏涛律师
近期帮助 73774 人
我在京东买到扩容机,商家不承认,但是我这边有证据
刚刚
张诗浪律师
近期帮助 317 人
高中生恋爱自愿发生性关系,父母知道后可以告男生吗
刚刚
隆仁律师
近期帮助 21223 人
你被瑜伽机构忽悠贷款了
26秒前
广东天习律师
近期帮助 84934 人
就是我租车被骗了12期699
36秒前
杨谦律师
近期帮助 64016 人
我辞职两年了今天让我交税1万多公司用我的账户转钱在我不知情的情况下
40秒前
周咏洁律师
近期帮助 1177 人
我想问问发朋友圈不知名道姓陈述小三的行为违法吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询