还不是正式员工,入职第一个月就扣五险是合理的吗

更新时间:2019-08-10 05:12:09
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请问,还不是正式员工,入职第一个月就扣五险是合理的吗
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    您好,请问公司扣的是否是公司缴纳部分?如果扣除的的是个人缴纳部分是可以的,但如果扣除的是公司缴纳部分,你很可以提起劳动仲裁要求返还相应费用
    2019.08.10 05:12:09
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我们上班六个月了,每个月的五险都是公司从
你好,可以向人力资源和社会保障局劳动监察部门投诉,要求公司退还非法克扣的工资。另外还可以向社会保险局稽查部门投诉,要求公司给你们补缴保险,同时对公司进行相应的处
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公司不给员工交五险,却还是每个月扣员工保险的钱
向劳动监察机关投诉,要求其补交,并给予赔偿。
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