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没有签合同，突然接到通知被辞退
更新时间：2019-07-23 13:30:55
问题描述：
没有签合同，就是个母婴店，突然接到通知被辞退，母婴店该不该给我们补偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王强律师
服务地区：辽宁-大连
《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019.07.22 00:16:49
点赞
我们根本没有签订劳动合同，假如都没有给补偿，我们去劳动仲裁好用吗？
2019.07.22 08:36:08
可以收集你们之间存在劳动关系的证据。
2019.07.22 09:24:22
毛健民律师
服务地区：辽宁-大连
需要支付经济补偿金或者赔偿金。
2019.07.23 13:30:55
点赞
如果没有这些赔偿金，我该如何维护自己的权益。被辞退的工资应该提前给结算还是等开工资日在给结算
2019.07.24 00:12:19
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