本人是一名暑假工，请问如果我在没招到新人之前离开真的会没有工资吗？是否合法？还没有签订劳动合同

更新时间：2019-07-11 23:21:26

问题描述：

本人是一名暑假工，工作七天有别的事情不能继续工作想要辞职，负责人说必须要等招到新人再走才有工资，请问如果我在没招到新人之前离开真的会没有工资吗？负责人这样做是否合法？备注，还没有签订劳动合同

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陈婵娟律师
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您好，不合理的，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁，单位不与劳动者签订劳动合同的可以要求单位进行双倍赔偿

2019.07.11 23:21:26

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我已经提出离职两天了，但是店长依然不同意，请问我如果直接离职，真的会拿不到工资吗

2019.07.12 13:33:44
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