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我在公司食堂工作了四年。公司食堂外包。公司辞退我。无法退休。请问公司辞退我，我有补偿吗？
更新时间：2019-06-20 14:30:59
问题描述：
我在公司食堂工作了四年。社保总共只交了四年，小城镇交了两年半。今年我满50岁了。公司食堂外包。公司辞退我。我社保没交到15年，无法退休。请问公司辞退我，我有补偿吗？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
黄祥圣律师
服务地区：上海-上海
公司不依法购买社保建议先收集双方存在劳动关系的证据然后向劳动局或者社保局投诉总体而言投诉效果还是不错的。
2019.06.20 14:05:01
点赞
张鹏旭律师
服务地区：上海-上海
公司违法解除劳动合同需要支付经济赔偿金。如果你想继续做下去，可以主张继续劳动合同。
2019.06.20 14:01:56
点赞
公司和我第一次签三年合同。第二次签一年合同，今年5月十号合同到期。到今天为止公司未与我再签合同，公司食堂准备外包。公司说我到了5O退休年龄辞退我。我上海户口未交满十五年又不能退休。这种情况下公司说合同到期。年龄到退休年龄。没有任何补偿。请问这种情况是否有补偿。
2019.06.20 14:11:12
在5.10之后你继续在公司工作的话，视为你们按照之前的劳动合同的条件继续履行了。公司不能辞退你，如果辞退，需要支付经济补偿金或者赔偿金
2019.06.24 10:27:43
沪森律所律师
服务地区：上海-上海
你好，公司单方面违约苦主张双倍赔偿
2019.06.20 14:30:59
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