向劳动仲裁提交公司违规解除劳动合同后,我还需要上班吗?

更新时间:2019-06-06 10:18:38
问题描述:
向劳动仲裁提交公司违规解除劳动合同后,我还需要上班吗?现在已经拿到劳动仲裁开庭的回单!等待开庭!
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  • 胡正天律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,根据你的描述劳动合同已经解除,不存在劳动关系,不需要上班了。
    2019.06.06 08:59:17
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  • 程智华律师
    服务地区:湖北-武汉 181-6279-8105
    咨询我
    您好,目前您已经与用人单位解除了劳动合同,当然不用上班。
    2019.06.06 10:18:38
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我提交劳动仲裁解除劳动合同,现在在调解过程中,也是新的一个月,我还需要去公司工作吗?
按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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我们公司和我解除劳动合同,但是不给辞退通知,我已申请劳动仲裁,还是否需要在这个公司上班?
劳动仲裁开庭后可以申请撤回仲裁申请,根据我国《劳动争议调解仲裁法》第三十六条 申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲
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员工向劳动仲裁提交仲裁,公司可也可以视为其自动解除劳动关系
你好,具体情况,需要研究,建议携带相关资料,找律师进一步咨询。
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跟公司没解除劳动合同,已经向劳动部门申请劳动仲裁,并提交辞职信,还需要去公司上班吗
你向劳动仲裁委申请仲裁的请求是什么?你的情况应该不是提交辞职信,而是应当提交解除劳动合同通知书,以公司违法为由解除劳动合同。
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我和公司解除劳动合同后是否还可以申请劳动仲裁?
在解除劳动合同一年内都可以申请劳动仲裁
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