公司违法解除劳动合同，在劳动仲裁的时候，是这样吗？

更新时间：2019-04-10 20:17:17

问题描述：

公司违法解除劳动合同，在劳动仲裁的时候，如果公司不能证明是员工自己离职的，就算公司开除员工，是这样吗？

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余名柱律师
服务地区：湖北-武汉

不能证明员工单方离职或协商一致解除、终止劳动合同，否则才是违法解除劳动合同

2019.04.04 08:15:55

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用人单位无故开除员工的，应依据劳动法相关规定处理。劳动者在本单位工作每满一年，应支付一个月工资的经济补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，应支付半个月工资的经济补偿。若劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，经济补偿标准应按职工月平均工资三倍的数额支付，但支付年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。若用人单位违反劳动法规定解除或终止劳动合同，应依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2019.04.10 20:17:17

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刘志敏律师
服务地区：湖北-武汉

以离职手续为准

2019.04.04 08:07:23

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朱海涛律师
服务地区：河南-信阳

您好，公司违法解除劳动合同，在提起劳动仲裁时可要求公司支付经济补偿金。如果您认为公司违法解除劳动合同需要举证。欢迎来电详细咨询，竭诚为您解答。

2019.04.04 08:55:19

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彭功平律师
服务地区：湖北-武汉

您好，根据《劳动仲裁法》第三十九条当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。

2019.04.04 09:08:47

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徐翔律师
服务地区：湖北-武汉

是的，离职申请书您签了吗？

2019.04.04 09:17:57

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张帆律师
服务地区：湖北-武汉

按理说不能证据主张的事实是要承担举证不能的责任的。

2019.04.04 09:22:06

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余婧怡律师
服务地区：湖北-武汉

你好，这个不是这样的。

2019.04.04 09:45:08

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陈巧律师
服务地区：湖北-武汉

你要有证据证明公司违法解除劳动关系的证据

2019.04.04 09:54:35

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罗建雄律师
服务地区：湖北-武汉

你好！不属于员工自己离职，也不代表公司违法解除劳动合同呀！

2019.04.04 10:07:54

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蓝康律师
服务地区：湖北-武汉

您好，在劳动仲裁中，用人单位和劳动者各负对相关事实的举证责任；用人单位如果要证明员工自己离职的，则需举证说明。

2019.04.04 10:26:11

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