公司在什么情况下可以不发工资给离职员工

更新时间：2019-06-05 23:19:23

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一劳动者有上班提供劳动就享有获得相应劳动报酬的权利。即使劳动者自离用人单位也不得随意克扣劳动者工资。存在克扣的可以向当地劳动保障部门（一般为劳动监察大队）投诉；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二劳动者自离属于违法解除劳动合同应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。

2019.06.05 17:21:02

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周网龙律师
服务地区：江苏-泰州

一般情况下，工资总是要发的

2019.06.05 23:19:23

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