本单位给交五险一金怎么查,五险一金办都有什么流程

更新时间:2019-06-05 06:10:11
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你好,本单位给交五险一金怎么查,五险一金办都有什么流程,办完五险一金有几个卡在自己这,几个月生效,
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      五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的,只能凭本人身份证到社保中心去查询。  1、上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息。  2、电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
    2019.06.04 16:38:20
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      劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。  根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定,用人单位和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单位是用人单位,应当由派遣单位缴纳,劳动者个人承担社会保险费和公积金,有派遣单位在工资中代扣代缴。  《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。   《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。  《劳动合同法》  第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。  劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
    2019.06.05 06:10:11
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我提出辞职,但还不到一个月,能不能走?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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请问这种病在单位可以请多少天病假!
可以请病假;病假期间享受相应的工资、福利待遇
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《劳动合同法》关于解雇员工的规定有哪些
你好,建议你去看看《劳动合同法》上面有明确的规定。你要是有什么不懂的可以问我
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我和一家公司签了合同,对方联系不回复
协商不成搜集证据申请仲裁维权
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家长过失有记录,孩子可以报带编带岗的工作吗
若孩子想报考带编带岗工作,首先需仔细阅读招聘公告,了解岗位要求和条件。若岗位涉及政审,应提前了解政审流程和可能涉及的方面。若家长过失记录可能影响录用,可尝试与招
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你好我在单位工作了3年多3个月,月平均工资5000公司终止合同我能拿多少赔偿金呀
你好,根据《劳动合同法》的规定,公司终止合同需要向你支付经济补偿金。经济补偿金的计算标准是:每工作满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
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你好,55岁退休,今年50单位不签合同,怎么解决
对单位不签合同的情况,可要求单位支付二倍工资或向劳动行政部门举报。选择哪种方式取决于你的具体情况和需求,如希望快速解决问题可选择举报,如希望获得更多补偿可要求支
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