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在试用期内因用人单位自身原因被辞退可以获得赔偿金吗
更新时间：2019-05-13 16:52:45
问题描述：
在试用期内因用人单位自身原因被辞退可以获得赔偿金吗
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
董丽霞律师
服务地区：广东-广州
您好，您咨询的是劳动合同的问题。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
2019.05.13 16:52:45
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周智文律师
服务地区：广东-中山
139-2330-3480
咨询我
您好，属于单位过错，辞退你的，你可以要求单位支付相关经济补偿。
2019.05.13 11:05:43
点赞
刘天君律师
服务地区：广东-广州
你好，用人单位以公司内部调整为由解除劳动合同的，属于违法解除，应当支付赔偿金。用人单位不支付的，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2019.05.13 09:47:56
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张勇律师
服务地区：广东-深圳
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2019.05.13 09:53:28
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